Skip to main content
Search roles

Medical Advisor Immunologie (launch, nieuwe functie)

Location The Hague, South Holland, Netherlands Job ID R-093132 Date posted 11/13/2020
Als Medical Advisor Immunologie ben je medisch verantwoordelijk voor de introductie van ons nieuwe geneesmiddel voor patiënten met een speciale auto-immuunziekte binnen de reumatologie. Het gaat om een relatief kleine doelgroep waarbij ons geneesmiddel een groot verschil kan gaan maken in de kwaliteit van leven van deze patiënten. Hoe mooi is dat om hier een enorm belangrijke bijdrage aan te leveren? Neem je ook een netwerk mee op het gebied van reumatologie en/of bredere ervaring op immunologisch gebied?

Ter uitbreiding van ons team is Astrazeneca, Top Employer 2020, is op zoek naar een ervaren, proactieve en zelf startende:

Medical Advisor Immunologie (launch, nieuwe functie)
WTC Den Haag 
Full-time, 40 uur (32 uur in overleg)


Jouw uitdaging:
Als Medical Advisor ben je het primaire medische aanspreekpunt op het gebied van de reumatologie. In deze nieuwe rol ben je nauw betrokken bij de pre-launch voorbereidingen en met de introductie van ons nieuwe geneesmiddel. Je bent actief in het veld om je netwerk op te bouwen en uit te breiden, je weet wat er speelt. Je bent de wetenschappelijke expert op jouw indicatiegebied.
Als Medical Advisor ben je verantwoordelijk voor de medische strategie van je portfolio en het uitvoeren van het medisch plan. Vanuit jouw medisch wetenschappelijke achtergrond heb je zowel intern als extern een cruciale rol; door kennis te verzamelen en te delen ben je een gewaardeerd partner voor verschillende stakeholders.

Wat ga je doen?
• Je signaleert trends & ontwikkelingen en levert door jouw interpretatie daarvan een bijdrage aan de strategie van het commerciële team en de internationale organisatie.
• Je werkt samen met jouw collega’s van marketing en beoordeelt medisch inhoudelijk de marketingmaterialen. 
• Je signaleert en ondersteunt externe onderzoeksvoorstellen en begeleidt de implementatie van interne studies in Nederland.
• Je screent en zorgt voor verslaglegging van relevante literatuur en andere medisch-wetenschappelijke actualiteiten.
• Je geeft medische trainingen aan collega’s en verzorgt tevens de inhoud & materialen hiervan.
• Je beantwoordt meer complexe medisch inhoudelijke vragen over onze producten/ indicatiegebieden van artsen, apothekers, patiënten en collega’s.
• Je bouwt persoonlijke relaties met klanten op (onder meer met experts op het gebied van reumatologie). Je ontwikkelt en onderhoudt deze relaties. Waar wenselijk breng je belangrijke klanten bij elkaar om knelpunten te onderzoeken en op te lossen.
• Als Medical Advisor organiseer je adviesraden met experts en ben je als voorzitter degene die de inhoud bepaalt en de juiste experts aan tafel weet te krijgen.

Wat vragen we van jou?
• Afgeronde WO studie Geneeskunde, Biomedische of Farmaceutische Wetenschappen of aanverwante studie.
• Aantoonbare ervaring met het schrijven en beoordelen van wetenschappelijke publicaties/artikelen is een pre.
• Minimaal 4 jaar ervaring binnen de farmaceutische branche als bijvoorbeeld MSL (Medical Science Liaison) of als Medical Advisor.
• Aantoonbare affiniteit met reumatologie in jouw cv is een sterke pre.
• Projectmanagement ervaring is belangrijk, je managet verschillende projecten in deze rol.
• Vloeiend in de Nederlandse taal en heel goede beheersing van de Engelse taal.
• Competenties: helicopterview, je bent in staat om ‘meerdere ballen tegelijk in de lucht te houden’, goed kunnen prioriteren, goed kunnen presenteren, makkelijk contact maken en in staat zijn om een netwerk zelf op te bouwen en te onderhouden, zowel intern als extern. Onafhankelijk, strategisch inzicht, klantgericht én overtuigingskracht.

Wat hebben wij jou te bieden?
• Veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en mogelijkheden om je breed te ontwikkelen.
• Doorgroeimogelijkheden naar bijv. een Brand Managersfunctie, of naar een Medische Managementfunctie, uiteraard afhankelijk van opleiding/ervaring en ambitie.
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13e maand, goede pensioenregeling, en reiskostenvergoeding, minimaal 27 vakantiedagen op basis van fulltime werkweek, flexibel mobiliteitsprogramma (bijvoorbeeld een elektrische auto of een vergoeding hiervoor).
• Mogelijkheid om inbreng te leveren aan de ontwikkeling en de introductie van nieuwe producten.
• Werken in een enthousiast, betrokken team met toegewijde collega’s met veel ervaring.

Het team:
Je gaat onderdeel uitmaken van het Medical Team Respiratory & Immunology. Intern werk je cross functioneel nauw samen met je collega’s van Sales, Marketing en Market Access.

Onze organisatie:
AstraZeneca is een bevlogen, internationale, door innovatie-gedreven biofarmaceutische organisatie. De belangrijkste inspiratie voor het ontwikkelen van onze innovatieve geneesmiddelen is wetenschappelijk onderzoek.  We hebben de passie om, in onze therapeutische gebieden (Respiratoire/immunologische, Oncologische en Cardiovasculaire/Metabole aandoeningen) de behoeften van de patiënten waar te maken. Daar doen we het voor! Onze innovatieve medicijnen worden wereldwijd door miljoenen patiënten gebruikt.
Wij hebben internationaal meer dan 59.000 werknemers, verdeeld over zes werelddelen. Gezamenlijk werken we aan een doel: het verschil willen en kunnen maken voor de gezondheidszorg en in de kwaliteit van leven van onze patiënten. Onze kernwaarden zijn: ‘we follow the science’, ‘we put patients first’, ‘we play to win’, ‘we do the right thing’, ‘we are entrepreneurial’. Dat doen we in Nederland met zo’n 200 energieke collega’s, met het hoofdkantoor in het World Trade Centre Den Haag. Een nieuwe locatie met inspirerende werkruimtes om onze onderlinge samenwerking nog meer te verbeteren!

Solliciteren:
Als je interesse hebt en wilt solliciteren ontvangen wij graag jouw CV en motivatiebrief. Ga hiervoor naar de apply button onderaan deze vacature.
Je kunt jouw CV en motivatiebrief uploaden onderaan de tweede pagina.

Heb je nog vragen over deze vacature, dan is ons Recruitmentteam (Karin Raadschelders, Caroline van Oppen, Cynthia Smit) bereikbaar via info@werkenbijastrazeneca.nl of op +31(0)85 - 047 0244.

Acquisitie door werving en selectiebureaus wordt niet op prijs gesteld.


AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.

We’ll keep you up to date

Sign up to be the first to receive job updates.

Interested InSearch for a category and select one from the list of suggestions. Search for a location and select one from the list of suggestions. Finally, click “Add” to create your job alert.

Glassdoor logo Rated four stars on Glassdoor

Great culture, great work assignments, supportive management. Rotation opportunity within the company. They value inclusion and diversity.