Skip to main content
Search roles

Functioneel Beheerder

Location The Hague, South Holland, Netherlands Job ID R-132899 Date posted 10/04/2022

Ben je toe aan een start in de wereld van IT en ben je op zoek naar een uitdagende rol waarbij je je primair richt op het gebruikersgemak en zorgt dat marketing processen juist verlopen en voortgang vinden?


Ben je enigszins technisch aangelegd, heb je proceskennis met sterke communicatie-en presentatievaardigheden? Misschien ben jij dan wel die Functioneel Beheerder waar wij naar op zoek zijn.

Bij AstraZeneca, een energieke, groeiend, internationale farmaceut waar de patient centraal staat, is deze nieuwe functie gecreëerd waar jij  zorgt voor de  opvolging en uitvoering van verschillende sales & marketing initiatieven.

Heb jij affiniteit met IT en Marketing, werk je secuur en ben je projectmatig sterk?


Functioneel Beheerder (nieuwe functie)
Fulltime (40 uur)
Den Haag

Als Functioneel Beheerder (Intern heet deze functie Information Officer) geef je opvolging aan de vastlegging en executie van marketing initiatieven. Je kunt hierbij denken aan procesmanagement, campagne invoer & opvolging, document inrichting, ontwikkelen formulieren, opzetten van geautomatiseerde documenten en het beheren en inrichten van CRM & Salesforce systemen. 

Jij zorgt ervoor dat alle processen soepel verlopen. Je denkt mee over de inrichting van de diverse systemen, zodat alles goed op elkaar aansluit. Je bent de schakel tussen IT en de Business, daarvoor is het belangrijk dat je makkelijk contact legt en initiatief neemt om verbeteringen aan te dragen en te implementeren. Je werkt samen in een cross functioneel SCRUM team en je schakelt regelmatig met diverse collega’s in onze Global IT organisatie. Op technisch vlak schakel je met onze (Global) specialisten en applicatiebeheerders. 

Het doel van je rol is om een overzichtelijk, eenvoudig en modern applicatielandschap te organiseren waardoor AstraZeneca haar groeistrategie kan waarmaken. Je rapporteert aan de Digital Transformation & IT Manager. 

Wat ga je doen?
•    Je hebt een sleutelrol tussen de IT Organisatie en de gebruikersorganisatie. Je bouwt en onderhoudt uitstekende relaties met interne stakeholders om de behoefte van de business goed te doorgronden.
•    Jij bent verantwoordelijk voor het optimaal laten functioneren van systemen zoals Veeva CRM, Veeva PromoMats, ODAT, JIRA en CustomerVoice.
•    Als teamlid van verschillende projectteams zorg jij ervoor dat voor de  projecten de systemen optimaal blijven draaien en data op de juiste plek terecht komt.
•    Verder ontwikkel je surveys, zorg je voor het CRM beheer, controleer je de data en past deze aan waar nodig.
•    Je behandelt en houdt change aanvragen bij (veranderingen en aanpassingen) die ontstaan bij nieuwe projecten.

Wat vragen we van jou?
•    HBO werk- en denkniveau (opleiding richting Informatica / ICT heeft een voorkeur).
•    Affiniteit met de uitvoering van IT en/of Marketing  projecten.
•    Enige ervaring met CRM systemen, bijvoorbeeld Salesforce of Dynamics, is een sterke pre. Jij kan manoeuvreren tussen interfaces en een CRM systeem op basis van werkinstructies. 
•    Jij begrijpt hoe bedrijfsprocessen in elkaar steken en pakt hierin een adviserende rol.
•    Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (must).
•    Competenties: pragmatisch, gestructureerd, resultaat gedreven, communicatief sterk.

Wat bieden wij jou?
•    Een energieke omgeving waar veel aandacht is voor persoonlijke ontwikkeling. Een informele werksfeer met een open communicatie.
•    Een uitdagende functie met veel ruimte voor eigen inbreng en creativiteit.
•    Samenwerken met internationale collega’s.
•    Doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie zowel lokaal als internationaal.
•    Uitstekende arbeidsvoorwaarden waaronder:
o    13e maand die je per maand kan laten uitbetalen
o    Aantrekkelijke bonusregeling (op basis van jouw performance & van de organisatie)
o    Ziektekostenregeling (netto EUR 250 per jaar)
o    27+ vakantiedagen + een vrije dag op je verjaardag. We hebben Diversity & Inclusion hoog op de agenda staan, wij bieden daarom onze medewerkers de mogelijkheid om zelf een keuze te maken welke feestdagenkalender zij willen aanhouden.
o    Pensioenregeling
o    Mobiliteitsbudget
o    Persoonlijk flexibel budget om zelf je arbeidsvoorwaarden te kiezen

Onze organisatie
Méér kwaliteit van leven en een langere levensverwachting, ondanks een ernstige (chronische) ziekte. Dat is waar AstraZeneca wereldwijd voor werkt. We verkennen de grenzen van de wetenschap om geneesmiddelen te ontwikkelen die voor patiënten het verschil maken.  Onze geneesmiddelen hebben een sterke focus op oncologie, cardiovasculaire-, renale- (nier-) en metabole ziekten (CVRM), ademhalings- en immuunziekten. Daarnaast werken we samen met de Universiteit van Oxford om het AstraZeneca COVID-vaccin wereldwijd beschikbaar te stellen.


Verdeeld over zes werelddelen werken 75.000 mensen aan baanbrekende wetenschap. Op ons hoofdkantoor in Den Haag werken zo’n 200 mensen voor AstraZeneca. Zij begeleiden klinisch onderzoek, zorgen dat patiënten toegang hebben tot onze geneesmiddelen, geven voorlichting en werken intensief samen met alle spelers in de zorg om de patiëntenzorg te verbeteren. Daarnaast maken zo’n 100 collega’s in Nijmegen vroeg klinisch onderzoek mogelijk en worden bij Acerta Pharma in Oss nieuwe geneesmiddelen ontwikkeld, vooral om bloedkanker te behandelen.


Wij volgen de wetenschap, zetten de patiënt altijd op één en we proberen altijd het juiste te doen. Deze kernwaarden leiden ons. Bovendien zijn stimuleren we ondernemerschap en willen we altijd de beste zijn. We bieden een boeiende, dynamische werkomgeving, waarin we collega’s stimuleren elke dag te groeien en het beste uit zichzelf te halen.


Solliciteren
Wij ontvangen graag jouw CV en motivatiebrief. Ga hiervoor naar de apply button onderaan deze vacature. Je kunt jouw CV en motivatiebrief uploaden onderaan de tweede pagina.


Heb je nog vragen over deze vacature, dan is ons Recruitmentteam (Karin Raadschelders, Caroline van Oppen en Maaike Willems) bereikbaar via info@werkenbijastrazeneca.nl of op +31(0)85 - 047 0244.


Acquisitie door werving en selectiebureaus wordt niet op prijs gesteld.



AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorisation and employment eligibility verification requirements.

50200017 C ITPM BioPharmaceuticals

We’ll keep you up to date

Sign up to be the first to receive job updates.

Interested InSearch for a category and select one from the list of suggestions. Search for a location and select one from the list of suggestions. Finally, click “Add” to create your job alert.

Glassdoor logo Rated four stars on Glassdoor

Great culture, great work assignments, supportive management. Rotation opportunity within the company. They value inclusion and diversity.